ООО «Башнефть-ПЕТРОТЕСТ», это специализированное инжиниринговое предприятие, входящее в состав ПАО «НК «Роснефть». Компания является ключевым внутренним сервисом по геофизическим исследованиям скважин, разработке высокотехнологичной аппаратуры и внедрению инновационных технологий в нефтегазовой отрасли; Основанная в 2012 году на базе НИПР ПАО АНК «Башнефть», компания имеет развитую производственную базу в Нефтекамске Республики Башкортостан.
Основные направления деятельности
Предприятие обеспечивает полный цикл работ по исследованию скважин:
- Геофизические исследования и работы в скважинах (ГИС): каротажные съемки, сейсморазведка в скважинах.
- Гидродинамические исследования (ГДИС): определение пластовых свойств и параметров режима разработки.
- Испытания скважин: обратные, закачные, оперативные испытания.
- Инженерно-аналитическое сопровождение: интерпретация данных, моделирование.
- Химико-аналитические исследования: анализ нефти, газа, воды, технологических жидкостей.
- Экологический инжиниринг и мониторинг: контроль за состоянием окружающей среды на месторождениях.
Присутствие в Нефтекамске
Нефтекамск является одним из ключевых центров размещения производственных мощностей и персонала Общества в Республике Башкортостан. Здесь базируются промыслово-геофизические партии, обслуживающие месторождения региона. Компания делает ставку на локальное найм, предоставляя возможность жить и работать дома, рядом с семьей, в городе с развитой инфраструктурой.
Условия труда и социальный пакет
Компания позиционирует себя как работодатель, заботящийся о комфорте и безопасности сотрудников. Основные преимущества:
- График работы: вахтовый метод 15/15 или 30/30 (на выбор для ряда позиций).
- Безопасность: высокие стандарты охраны труда, современное оборудование, ежегодное обновление автопарка.
- Социальные гарантии: ДМС (добровольное медицинское страхование), корпоративная пенсия, льготный стаж.
- Питание и проживание: компенсация горячего питания, предоставление жилья на вахте.
- Транспорт: доставка на месторождения (в т.ч. авиадоставка для северных объектов).
- Карьерный рост: программы обучения, менторство, прозрачная система повышения квалификации.
Актуальные вакансии для Нефтекамска (примерные данные)
На производственной базе в Нефтекамске, Уфе и Октябрьском регулярно открываются позиции для специалистов разного профиля. Ниже приведены примеры вакансий с указанием уровней дохода (данные актуальны на момент публикации источника):
| Должность | Регион/База | График | Оклад (за сменный период) | Основные функции |
|---|---|---|---|---|
| Машинист каротажной станции | Республика Башкортостан (Нефтекамск, Уфа, Октябрьский) | 15/15 | 75 000 – 100 000 руб. | Управление транспортом и оборудованием, проведение ГИС |
| Начальник промыслово-геофизической партии | Республика Башкортостан (Нефтекамск, Уфа, Октябрьский) | 15/15 | 90 000 – 120 000 руб. | Проведение ГИС при КРС и бурении, управление персоналом партии |
| Взрывник / Каротажник | Республика Башкортостан | 15/15 | По итогам собеседования | Проведение перфорационных работ, каротажных съемок |
| Машинист каротажной станции (Север) | Красноярский край | 30/30 | 260 000 – 320 000 руб. | Работа на северных месторождениях, авиадоставка |
| Начальник промыслово-геофизической партии (Север) | Красноярский край | 30/30 | 320 000 – 360 000 руб. | Управление партией на северных объектах |
Контакты отдела кадров (HR) в Нефтекамске
Важно: В открытых источниках (официальный сайт, карьерные порталы) не публикуются прямые городские или мобильные телефоны конкретных сотрудников отдела кадров в Нефтекамске в целях информационной безопасности и защиты персональных данных (согласно ФЗ-152 «О персональных данных» и внутренним регламентам ПАО «НК «Роснефть»).
Официальные каналы связи для трудоустройства:
- Карьерный портал компании (Tilda): petrotest.tilda.ws — основной ресурс для просмотра актуальных вакансий и отклика на них. Там же размещены контакты рекрутеров для обратной связи (часто в виде форм обратной связи или корпоративных email).
- Единый центр найма ПАО «НК «Роснефть»: Резюме часто рассматриваются через корпоративную систему найма холдинга.
- Официальный сайт Роснефть (Работа): Раздел «Карьера» на rosneft.ru.
- Почта для HR-запросов (общая): Часто используется корпоративный адрес вида
hr@petrotest.bashneft.ruили аналогичный (точный актуальный адрес лучше уточнить на сайте petrotest.tilda.ws в разделе «Контакты» или «Вакансии»).
Рекомендация: Для получения актуального контактного телефона отдела кадров в Нефтекамске лучше всего:
- Оставить заявку на сайте petrotest.tilda.ws с указанием интересующей вакансии — рекрутер свяжется с вами по указанному номеру.
- Позвонить на общий справочный телефон ПАО «НК «Роснефть» или ОАО «АНК «Башнефть» в Уфе и попросить переключить на кадровую службу филиала/дочернего общества в Нефтекамске;
- Искать контакты в открытых профилях компании на профессиональных сетях (hh.ru, LinkedIn, «Мой Круг»), где рекрутеры публикуют вакансии с кнопкой «Откликнуться» или корпоративной почтой.
Как подготовиться к собеседованию
- Изучите основные виды ГИС и ГДИС, применяемые в компании.
- Подготовьте документы: паспорт, трудовая книжка (или СТР), дипломы, удостоверения/свидетельства о квалификации (для взрывников, машинистов КРС), медкнижка, военский билет.
- Будьте готовы к работе вахтовым методом (график 15/15 или 30/30) и прохождению предвахтового медосмотра.
- Наличие прав категории «C», «E» будет преимуществом для машинистов каротажных станций.
ООО «Башнефть-ПЕТРОТЕСТ» в Нефтекамске предлагает стабильную работу в крупной вертикально-интегрированной нефтегазовой компании с достойным уровнем заработной платы, социальным пакетом и возможностями профессионального развития. Для вступления в штат рекомендуется использовать официальный карьерный портал petrotest.tilda.ws для отклика на актуальные вакансии и установления контакта с рекрутерами.
Статья подготовлена на основе открытой информации с официального карьерного сайта ООО «Башнефть-ПЕТРОТЕСТ» (petrotest.tilda.ws). Контактные данные сотрудников отдела кадров являются конфиденциальной информацией и не подлежат публикации в открытом доступе.