Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Заявление о создании комиссии – это официальный документ‚ которым сотрудник (или группа сотрудников) предлагает руководству учредить коллегиальный орган для решения конкретной задачи (расследование incident‑а‚ подготовка нормативного акта‚ проведение аудита и т․п․)․ Ниже представлен подробный разбор того‚ когда такое заявление необходимо‚ какие элементы должно содержать и пример готового текста․

Когда требуется создавать комиссию

Расследование несчастных случаев‚ профессиональных заболеваний или инцидентов на производстве․
Подготовка и утверждение внутренних нормативных документов (положений‚ инструкций‚ регламентов)․
Проведение служебного расследования факта нарушения трудовой дисциплины‚ хищения имущества или иных правонарушений․
Оценка состояния охраны труда‚ пожарной безопасности‚ экологической ситуации․
Рассмотрение трудовых споров‚ заявлений о дискриминации‚ жалоб на условия труда․
Подготовка к проведению аттестации‚ квалификационной экспертизы или сертификации․

В любом из этих случаев комиссия формируется как минимум из трёх человек‚ обладающих необходимой компетенцией и беспристрастностью․

Структура заявления на создание комиссии

Шапка документа – реквизиты организации (наименование‚ ИНН/КПП‚ адрес) и данные заявителя (должность‚ структурное подразделение)․ Личные данные (ФИО‚ телефон‚ личный адрес) указываются только в виде инициалов и должности‚ либо заменяются обобщёнными позициями․
Название документа – «Заявление о создании комиссии» (или более конкретное: «Заявление о создании комиссии по расследованию несчастного случая»)․
Преамбула – краткое изложение обстоятельств‚ послуживших основанием для обращения (дата и место события‚ нормативный акт‚ который требуется разработать и т․д․)․
Цель создания комиссии – формулировка задачи‚ которую должна решить комиссия (например‚ «установить причины и обстоятельства произошедшего инцидента»‚ «подготовить проект положения о порядке ведения кадрового документооборота»)․
Предлагаемый состав комиссии – перечень членов с указанием их должностей и функций (председатель‚ секретарь‚ эксперты)․ При необходимости можно указать кандидатов на утверждение․
Сроки работы – планируемая дата начала работы комиссии и предполагаемая дата завершения (или указание‚ что комиссия создаётся на постоянной основе)․
Права и обязанности комиссии – краткое описание того‚ какие действия комиссия вправе осуществлять (запрос документов‚ проведение опросов‚ выезд на объект и т․п․) и какие отчёты она должна представить․
Подпись заявителя – должность‚ ФИО (в инициалах)‚ дата․
Приложения (при необходимости) – копии нормативных актов‚ схемы incident‑а‚ предварительные расчёты и др․

Пример заявления на создание комиссии по расследованию несчастного случая

Ниже представлен образец заявления․ Все персональные данные заменены обобщёнными позициями; при реальном оформлении их следует заполнить согласно внутренним регламентам организации․

ООО «Пример-Производство» ИНН ###‚ КПП ### Юридический адрес: 123456‚ г․ Москва‚ ул․ Примерная‚ д․ 10‚ офис 5 Заявление о создании комиссии по расследованию несчастного случая Кому: Генеральному директору ООО «Пример-Производство» От: ведущего инженера по охране труда отдела технической безопасности

В соответствии с пунктом 4․2 Положения о расследовании несчастных случаев и
профессиональных заболеваний‚ утверждённым приказом № 45 от ‚
на основании произошедшего в цехе № 3 несчастного случая
с тяжёлым вредом здоровью работника И․И․ Иванов (травма позвоночника)‚
прошу создать комиссию для установления причин и обстоятельств данного
инцидента‚ а также разработки мероприятий по предотвращению подобных
случаев в будущем․

Цель создания комиссии:

Установить непосредственные иные причины несчастного случая;
Оценить соблюдение требований охраны труда на момент происшествия;
Подготовить рекомендации по улучшению условий труда и техническому оснащению цеха;
Составить акт расследования и предложить меры профилактики․

Предлагаемый состав комиссии:

Председатель комиссии – ведущий инженер по охране труда (Иванов П․С․);
Секретарь комиссии – специалист отдела кадров (Сидорова А․В․);
Член комиссии – мастер цеха № 3 (Петров М․Н․);
Член комиссии – представитель профсоюзного комитета (Кузнецова Е․Л․);
Эксперт комиссии – инженер по технической безопасности отдела главного инженера (Смирнов Д․К․)․

Сроки работы комиссии:

Начало работы – ;
Окончание работы и представление итогового акта – не позднее ․

Права и обязанности комиссии:

Запрашивать у подразделений организации необходимые документы (журналы инструктажей‚ наряды-допуски‚ техническую документацию оборудования);
Проводить опросы свидетелей и пострадавших;
Выполнять выездные осмотры места происшествия и оборудования;
Готовить письменные заключения и акт расследования;
Вносить предложения по корректировке локальных нормативных актов и инструкций․

Подпись: _____________________ /Иванов П․С․/
Ведущий инженер по охране труда
«10» сентября 2026 г․
Приложения:
Схема места происшествия (цех № 3‚ участок сборки);
Журнал инструктажей по охране труда за период – ;
Техническая паспорта оборудования‚ задействованного в инциденте․

Заявление о создании комиссии: когда необходимо, структура и пример

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Когда требуется создавать комиссию

Структура заявления на создание комиссии

Пример заявления на создание комиссии по расследованию несчастного случая

Рекомендации по оформлению заявления