Данный шаблон предназначен для ознакомительных целей․ Перед подписанием рекомендуется проконсультироваться с юристом или кадровым специалистом‚ чтобы учесть особенности вашей организации и действующее законодательство․
Общие положения
Настоящий трудовой договор (далее – Договор) заключается между:
- Работодателем: (наименование организации‚ ИНН‚ КПП‚ юридический адрес – данные скрыты)
- Работником: (ФИО‚ дата рождения‚ паспортные данные – данные скрыты)
Договор регулирует отношения сторон в связи с выполнением работником функций водителя‑экспедитора‚ использующего свой личный автомобиль для выполнения служебных заданий․
Предмет договора
Работник обязуется выполнять работу водителя‑экспедитора в соответствии с должностной инструкцией‚ а Работодатель – предоставлять необходимые условия для выполнения работы и выплачивать вознаграждение․
Обязанности сторон Обязанности Работника - Выполнять перевозку грузов и сопровождение документов в соответствии с маршрутными листами и заданиями руководителя;
- Соблюдать правила дорожного движения‚ техническую эксплуатацию личного автомобиля и требования охраны труда;
- Обеспечивать сохранность груза и документов‚ своевременно информировать Работодателя о возникших задержках‚ авариях или других непредвиденных обстоятельствах;
- Вести учет расхода топлива‚ пробега и технического состояния автомобиля в соответствии с внутренними нормативными актами;
- Соблюдать конфиденциальность информации‚ полученной в ходе исполнения трудовых обязанностей․
Обязанности Работодателя - Предоставлять Работнику четкие задания‚ маршрутные листы и необходимые сопроводительные документы;
- Обеспечивать оплату труда в соответствии с условиями Договора;
- Возмещать Работнику расходы‚ связанные с эксплуатацией личного автомобиля (топливо‚ техническое обслуживание‚ мойка‚ амортизация) в порядке‚ установленном внутренними положениями;
- Обеспечивать условия охраны труда и предоставлять необходимые средства индивидуальной защиты;
- Своевременно информировать Работника о изменениях в маршрутах‚ правилах перевозки и требованиях законодательства․
Оплата труда
- Выполнять перевозку грузов и сопровождение документов в соответствии с маршрутными листами и заданиями руководителя;
- Соблюдать правила дорожного движения‚ техническую эксплуатацию личного автомобиля и требования охраны труда;
- Обеспечивать сохранность груза и документов‚ своевременно информировать Работодателя о возникших задержках‚ авариях или других непредвиденных обстоятельствах;
- Вести учет расхода топлива‚ пробега и технического состояния автомобиля в соответствии с внутренними нормативными актами;
- Соблюдать конфиденциальность информации‚ полученной в ходе исполнения трудовых обязанностей․
Обязанности Работодателя - Предоставлять Работнику четкие задания‚ маршрутные листы и необходимые сопроводительные документы;
- Обеспечивать оплату труда в соответствии с условиями Договора;
- Возмещать Работнику расходы‚ связанные с эксплуатацией личного автомобиля (топливо‚ техническое обслуживание‚ мойка‚ амортизация) в порядке‚ установленном внутренними положениями;
- Обеспечивать условия охраны труда и предоставлять необходимые средства индивидуальной защиты;
- Своевременно информировать Работника о изменениях в маршрутах‚ правилах перевозки и требованиях законодательства․
Оплата труда
Оплата труда Работника состоит из:
- Фиксированной месячной ставки за выполнение должностных обязанностей;
- Доплаты за пробег личного автомобиля (указывается ставка за 1 км пробега);
- Компенсации расходов на топливо‚ техническое обслуживание и мойку автомобиля (по предоставленным документам);
- Премий и надбавок за выполнение плана‚ отсутствие нарушений ПДД и сохранность груза․
Все выплаты производятся в сроки‚ установленные внутренним распорядком организации‚ не позднее последнего рабочего дня месяца‚ следующего за отчетным․
Режим работы и время отдыха
Работник работает по гибкому графику‚ определяемому заданиями Работодателя‚ с учетом законодательных норм о продолжительности рабочего времени и времени отдыха․ Учет рабочего времени весится в табеле учета рабочего времени․
Ответственность сторон - За нарушение условий настоящего Договора стороны несут ответственность в соответствии с Трудовым кодексом РФ и другими действующими нормативными актами;
- Работник отвечает за сохранность груза и документов‚ а также за техническое состояние личного автомобиля‚ используемого в служебных целях;
- Работодатель отвечает за своевременную выплату вознаграждения и возмещение подтвержденных расходов․
Изменение и расторжение договора
Изменения и дополнения к настоящему Договору действительны только при оформлении их в письменной форме и подписании обеими сторонами․ Договор может быть расторгнут по инициативе любой из сторон в соответствии с положениями ТК РФ (по соглашению сторон‚ по инициативе работника‚ по инициативе работодателя в случаях‚ предусмотренных законом)․
Заключительные положения
Настоящий Договор составлен в двух экземплярах‚ по одному для каждой из сторон‚ и имеет одинаковую юридическую силу․ Все вопросы‚ не урегулированные настоящим Договором‚ решаются в соответствии с действующим законодательством РФ․
Даты и подписи:
- Работодатель: _____________________ / _____________________ (должность‚ подпись‚ расшифровка)
- Работник: _____________________ / _____________________ (ФИО‚ подпись‚ расшифровка)
- Дата заключения договора: «__» __________ 20__ г․