Образец заявления на трудоустройство директора учредителю образец

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Заявление о приёме на работу директора – это официальный документ‚ которым кандидат выражает своё намерение занять руководящую позицию в организации и просит учредителя (или уполномоченный орган) рассмотреть его кандидатуру. Ниже представлен подробный разбор структуры такого заявления‚ рекомендации по оформлению и готовый пример с использованием условных обозначений для персональных данных.

Основные элементы заявления
  • Шапка документа – реквизиты получателя (название организации‚ ФИО учредителя или уполномоченного лица‚ его должность).
  • Информация о заявителе – ФИО‚ дата рождения‚ контактные данные (телефон‚ e‑mail)‚ адрес проживания (можно указать только город и регион‚ чтобы не раскрывать полный адрес).
  • Название документа – «Заявление о приёме на работу директора».
  • Текст заявления – краткое изложение мотивации‚ перечень ключевых компетенций и достижений‚ просьба рассмотреть кандидатуру.
  • Приложения – перечень документов‚ которые сопровождают заявление (резюме‚ копии diplomas‚ рекомендательные письма и т.д.).
  • Дата и подпись – место для даты и собственноручной подписи заявителя.

Рекомендации по оформлению
  1. Используйте официально‑деловой стиль: лаконично‚ без разговорных выражений и эмоциональных оценок.
  2. Шрифт – Times New Roman или Arial‚ размер 12 pt‚ межстрочный интервал 1‚5.
  3. Выравнивание текста – по левому краю‚ кроме шапки (обычно выравнивается по правому краю или центрируется).
  4. Отступ первой строки абзаца – 1‚25 см.
  5. Проверьте документ на наличие орфографических и пунктуационных ошибок перед отправкой.
  6. Если заявление отправляется электронно‚ сохраняйте его в формате PDF‚ чтобы сохранить форматирование.

Пример заявления (с условными обозначениями персональных данных)

Образец заявления на трудоустройство директора учредителю

Получателю: ООО «Пример»

Учредителю: Иванов Иван Иванович

Должность: Генеральный директор

Адрес организации: г. Москва‚ ул. ###‚ д. 10‚ офис 5


Заявитель: Петров Петр Петрович

Дата рождения:

Контактный телефон: +7 (XXX) XXX-XX-XX

Электронная почта: petrov.petrov@example.com

Адрес проживания: г. Санкт‑Петербург‚ район Примерный (указать только город и район)


Заявление

Уважаемый Иван Иванович!

Прошу рассмотреть мою кандидатуру на должность директора ООО «Пример». За более чем 15 лет профессиональной деятельности я успешно руководил проектами в сфере производства и логистики‚ достиг увеличения объёма продаж на 30 % и оптимизации бизнес‑процессов‚ что позволило снизить операционные расходы на 15 %.

Ключевые компетенции‚ которые я готов применить в вашей компании:

  • стратегическое планирование и управление изменениями;
  • формирование и развитие высокопроизводительных команд;
  • контроль финансовых показателей и оптимизация затрат;
  • внедрение современных систем управления качеством (ISO 9001‚ Lean).

Прилагаю к настоящему заявлению:

  1. Резюме;
  2. Копии diplomas о высшем образовании;
  3. Рекомендательные письма с предыдущих мест работы;
  4. Сертификаты повышения квалификации.

Надеюсь‚ что мой опыт и профессиональные навыки будут полезны для дальнейшего развития ООО «Пример». Готов предоставить дополнительную информацию и пройти собеседование в удобное для вас время.

С уважением‚

Петров Петр Петрович

«___» __________ 20__ г.

Подпись: ___________________

Что важно помнить при подаче заявления
  • Персональные данные (полный ФИО‚ точный адрес‚ телефон) следует указывать только в тех полях‚ где это действительно необходимо для связи. В публичных версиях документа можно заменить их на обозначения типа [ФИО]‚ [Телефон]‚ [Адрес].
  • Не включайте в заявление информацию‚ которая может быть расценена как конфиденциальная или коммерческая тайна (например‚ детали текущей зарплаты без согласия работодателя).
  • Соблюдайте нейтральный тон: избегайте критики предыдущего работодателя и излишней самохвальства.
  • Перед отправкой проверьте‚ чтобы все приложения были действительно прикреплены и соответствовали перечню в заявлении.

Заявление на трудоустройство директора учредителю – это первый шаг к получению руководящей позиции в организации. Чёткая структура‚ лаконичное содержание и корректное оформление повышают шансы на положительное рассмотрение кандидатуры. Используйте представленный выше образец как основу‚ адаптируя его под свои достижения и специфику целевой компании‚ и не забывайте заменять реальные персональные данные условными обозначениями там‚ где это требуется для конфиденциальности.