Администрация Новооскольского муниципального округа Белгородской области является исполнительным органом местного самоуправления. Деятельность органа строится на принципах законности, прозрачности и ответственности перед жителями округа. Настоящая статья представляет обзор структуры руководства и основных управлений, обеспечивающих решение вопросов местного значения.

Глава Администрации и его аппарат

Во главе Администрации стоит Глава Новооскольского муниципального округа, который возглавляет исполнительную власть на территории района. Глава администрации несет персональную ответственность за выполнение полномочий органа местного самоуправления, координирует работу всех структурных подразделений и представляет округ во взаимоотношениях с вышестоящими инстанциями и общественными организациями.

Непосредственное организационное обеспечение деятельности Главы осуществляет его аппарат (канцелярия). В его состав входит помощник Главы, который также выполняет функции секретаря антитеррористической комиссии муниципального образования. Ключевые задачи аппарата:

• Организационное обеспечение заседаний и совещаний под руководством Главы;
• Работа с обращениями граждан и юридических лиц;
• Контроль за исполнением поручений и распоряжений Главы;
• Информационно-аналитическое сопровождение принятия управленческих решений.

Основные структурные подразделения

Для реализации полномочий по вопросам местного самоуправления в Администрации сформирована система управлений, отделов и секторов. Каждое подразделение курирует свою сферу деятельности и подотчетно руководителю соответствующего направления (заместителю Главы или начальнику управления).

Управление организационно-контрольной и кадровой работы

Данное управление является координирующим центром по вопросам кадрового обеспечения и контрольной деятельности. В его структуру входят:

• Отдел организационно-контрольной работы: осуществляет контроль за исполнением актов Главы и Администрации, поручений вышестоящих органов власти;
• Отдел муниципальной службы и наградной деятельности: ведет дела муниципальных служащих, организует аттестацию, конкурсы на замещение вакантных должностей, готовит представления к государственным и муниципальным наградам;
• Отдел кадровой работы и оплаты труда: ведет кадровый учет, расчет заработной платы, оформление отпусков, больничных и иных социальных выплат сотрудникам Администрации;
• Отдел делопроизводства и документооборота: обеспечивает единый режим работы с документами: регистрацию, учет, хранение, архивирование и защиту сведений, составляющих государственную или муниципальную тайну.

Правовое управление

Обеспечивает правовую экспертизу проектов нормативных правовых актов, представляет интересы Администрации в судах и иных инстанциях. Структура включает:

• Отдел правовой экспертизы: проводит антикоррупционную экспертизу, правовую оценку проектов решений и распоряжений;
• Отдел претензионно-исковой работы: ведет судебное представительство, готовит исковые заявления, отзывы, апелляции и контролирует исполнение судебных актов в пользу муниципалитета.

Управление экономического развития и предпринимательства

Ключевое подразделение по стимулированию социально-экономического роста округа. Направления работы:

• Отдел прогнозирования, социально-экономического развития и контроля качества услуг: разрабатывает стратегии и программы развития, мониторинг показателей эффективности, оценку качества муниципальных услуг;
• Отдел муниципальных закупок: организует закупки товаров, работ, услуг для муниципальных нужд в соответствии с законодательством о контрактной системе (ФЗ-44, ФЗ-223);
• Отдел по развитию потребительского рынка и защите прав потребителей: мониторит цены на социально значимые товары, организует ярмарки, проводит объяснительную работу по защите прав потребителей;
• Отдел трудовых отношений и мониторинга показателей эффективности: взаимодействует с профсоюзами и работодателями, анализирует ситуацию на рынке труда, оценивает эффективность деятельности органов местного самоуправления.

Информационно-техническое обеспечение

Отдельным структурным элементом выступает Отдел информационных технологий. Его миссия — обеспечение бесперебойной работы программно-аппаратных комплексов, информационных систем (ЕГИССО, ГИС ЖКХ, региональных систем), защита персональных данных и развитие цифровой инфраструктуры Администрации.

Принципы взаимодействия с гражданами

Администрация обеспечивает открытость своей деятельности через:

1. Официальный интернет-портал муниципального образования (размещение нормативных актов, отчетов, сведений о доходах чиновников);
2. Прием граждан по личным вопросам (график приема размещается на официальном сайте и информационных стендах);
3. Работу с электронными обращениями через систему ГАС «Электронные обращения» и портал «Госуслуги. Решаем вместе»;
4. Публичные слушания и совещания по актуальным вопросам развития территории.

Реквизиты и контакты для обращений

Почтовый адрес и место нахождения Администрации:

Белгородская область, г. Новый Оскол, ул. ### Мая, д. 2 (основное здание);
г. Новый Оскол, ул. ### Мая, д. 8 (дополнительное помещение/архив).

Режим работы приемной и структурных подразделений (если не установлено иное для конкретного отдела):

Понедельник – пятница: с 08:00 до 17:00
Перерыв: с 12:00 до 13:00
Суббота, воскресенье — выходные дни.

Примечание: Контактные телефоны и адреса электронной почты конкретных структурных подразделений и должностных лиц являются служебной информацией. Для направления обращения рекомендуется использовать единый справочный телефон Администрации, форму обратной связи на официальном сайте novyjoskol-r31.gosweb.gosuslugi.ru или портал «Госуслуги».

---

Информация подготовлена на основе открытых данных с официального сайта Администрации Новооскольского муниципального округа (раздел «Структура администрации») по состоянию на 2026 год. Персональные данные сотрудников (ФИО, прямые телефоны, рабочие e-mail) в соответствии с законодательством о персональных данных и политикой конфиденциальности не публикуются в открытых обзорах.