Федеральный фонд социального страхования (ФСС) в 2021 году продолжал выплачивать возмещения за различные социальные выплаты: больничные листы, декретные пособия, пособия по уходу за ребёнком, компенсации за проезд и лечение․ Ниже представлен подробный обзор основных положений, необходимых документов и сроков, которые помогут правильно оформить заявление и получить положенные выплаты․
Кто имеет право на возмещение ФСС в 2021 году - Сотрудники, оформившие больничный лист по болезни или травме (включая больничные по уходу за больным членом семьи)․
- Женщины, получившие декретный отпуск по беременности и родам (БиР) либо по уходу за ребёнком до 1,5 лет․
- Мужчины, оформившие отпуск по уходу за ребёнком (в случае, если мать не работает или находится в декрете)․
- Граждане, получившие направление на санаторно‑курортное лечение или проезд к месту лечения по направлению врача;
- Лица, понесшие расходы на приобретение лекарств, медицинских изделий или услуг, предусмотренных перечнем ФСС․
Основные виды возмещений - Возмещение за больничный лист – выплата составляет 60 % от среднего заработка за первые 3 дня болезни и 80 % – с 4‑го дня по окончании нетрудоспособности (при условии, что стаж страхования ≥ 6 мес․)․
- Декретное пособие по БиР – 100 % от среднего заработка за расчётный период (обычно два календарных года preceding the отпуск)․
- Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет – 40 % от среднего заработка (минимальная сумма установлена законодательно)․
- Компенсация за проезд и лечение – возмещение фактически понесённых расходов на проезд к месту лечения и обратно, а также стоимость санаторно‑курортного лечения по направлению врача․
- Возмещение за лекарства и медицинские изделия – выплата по прейскуранту ФСС при наличии рецепта и чека/счёта‑фактуры․
Необходимый пакет документов - Заявление о возмещении (форма ФСС‑1 или ФСС‑2 в зависимости от вида выплаты)․
- Копия трудовой книжки или справка о стаже работы (для подтверждения права на страховые выплаты)․
- Больничный лист (оригинал и копия) либо лист нетрудоспособности․
- Справка о среднем заработке за расчётный период (выдаётся бухгалтерией работодателя)․
- Для декретных выплат – копия свидетельства о рождении ребёнка (или справка о беременности)․
- Для компенсации за проезд – билеты, проездные документы, квитанции об оплате․
- Для возмещения за лекарства – рецепт врача, кассовый чек или счёт‑фактура с указанием наименования препарата, стоимости и даты покупки․
- Копия паспорта и СНИЛС заявителя․
Сроки подачи и выплаты
- Возмещение за больничный лист – выплата составляет 60 % от среднего заработка за первые 3 дня болезни и 80 % – с 4‑го дня по окончании нетрудоспособности (при условии, что стаж страхования ≥ 6 мес․)․
- Декретное пособие по БиР – 100 % от среднего заработка за расчётный период (обычно два календарных года preceding the отпуск)․
- Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет – 40 % от среднего заработка (минимальная сумма установлена законодательно)․
- Компенсация за проезд и лечение – возмещение фактически понесённых расходов на проезд к месту лечения и обратно, а также стоимость санаторно‑курортного лечения по направлению врача․
- Возмещение за лекарства и медицинские изделия – выплата по прейскуранту ФСС при наличии рецепта и чека/счёта‑фактуры․
Необходимый пакет документов - Заявление о возмещении (форма ФСС‑1 или ФСС‑2 в зависимости от вида выплаты)․
- Копия трудовой книжки или справка о стаже работы (для подтверждения права на страховые выплаты)․
- Больничный лист (оригинал и копия) либо лист нетрудоспособности․
- Справка о среднем заработке за расчётный период (выдаётся бухгалтерией работодателя)․
- Для декретных выплат – копия свидетельства о рождении ребёнка (или справка о беременности)․
- Для компенсации за проезд – билеты, проездные документы, квитанции об оплате․
- Для возмещения за лекарства – рецепт врача, кассовый чек или счёт‑фактура с указанием наименования препарата, стоимости и даты покупки․
- Копия паспорта и СНИЛС заявителя․
Сроки подачи и выплаты
Согласно положениям ФСС, заявление о возмещении следует подать в течение 6 месяцев с момента наступления страхового случая (например, даты закрытия больничного листа или даты рождения ребёнка)․ После полного комплекта документов фонд рассматривает заявление в течение 10 рабочих дней․ Выплата производится на банковский счёт, указанный в заявлении, либо почтовым переводом (если иным образом не предусмотрено иным нормативным актом)․
Особенности 2021 года - В 2021 году был введён увеличенный минимальный размер пособия по уходу за ребёнком (до 1,5 лет) в связи с инфляцией – сумма составляла не менее 4 500 руб․
- Для больничных, связанных с COVID‑19, действовали временные положения: выплата 100 % среднего заработка за весь период нетрудоспособности при подтверждении диагноза лабораторным методом․
- Расширился перечень лекарств и медицинских изделий, подлежащих возмещению, включив в него некоторые препараты для хронических заболеваний (например, инсулин, препараты при гипертонии)․
- Введено обязательное электронное взаимодействие: заявления и документы можно подавать через личный кабинет на портале ФСС (требуется подтверждённая учётная запись ЕСИА)․
Пошаговая инструкция по оформлению возмещения - Соберите все необходимые документы (см․ раздел «Необходимый пакет документов»)․
- Заполните заявление на возмещение (можно скачать шаблон с официального сайта ФСС или заполнить в личном кабинете)․
- Приложите к заявлению копии всех документов (оригиналы храните у себя до получения выплаты)․
- Отправьте пакет документов:
- Лично в территориальное отделение ФСС;
- Почтой заказным письмом с описью вложения;
- Электронно через личный кабинет на портале ФСС (при наличии квалифицированной электронной подписи)․
- Дождитесь уведомления о принятии заявления (обычно приходит в течение 3 рабочих дней)․
- После проверки получите извещение о решении (одобрение или отказ с указанием причин)․
- При одобрении – дождитесь зачисления средств на указанный счёт (обычно в течение 5‑7 рабочих дней после решения)․
- При отказе – устраните замечания и повторно подайте заявление в установленный срок․
Часто задаваемые вопросы (FAQ) - Можно ли получить возмещение, если я работаю по договору ГПХ?
- Да, при условии, что работодатель уплачивал страховые взносы в ФСС за вас (ст․ 22 ФЗ‑125)․
- Нужно ли заверять копии документов нотариально?
- Нет, достаточно простых копий, если вы подаёте документы лично или через электронный кабинет с подтверждённой учётной записью․
- Что делать, если потерял больничный лист?
- Обратитесь к лечащему врачу за выдачей дубликата; дубликат имеет ту же юридическую силу, что и оригинал․
- Можно ли одновременно получать пособие по уходу за ребёнком и выплату за больничный?
- Да, если нетрудоспособность не связана с уходом за ребёнком (например, вы болеете сами)․ При одновременном начислении пособий по одному и тому же основанию выплата не дублируется․
- Соберите все необходимые документы (см․ раздел «Необходимый пакет документов»)․
- Заполните заявление на возмещение (можно скачать шаблон с официального сайта ФСС или заполнить в личном кабинете)․
- Приложите к заявлению копии всех документов (оригиналы храните у себя до получения выплаты)․
- Отправьте пакет документов:
- Лично в территориальное отделение ФСС;
- Почтой заказным письмом с описью вложения;
- Электронно через личный кабинет на портале ФСС (при наличии квалифицированной электронной подписи)․
- Дождитесь уведомления о принятии заявления (обычно приходит в течение 3 рабочих дней)․
- После проверки получите извещение о решении (одобрение или отказ с указанием причин)․
- При одобрении – дождитесь зачисления средств на указанный счёт (обычно в течение 5‑7 рабочих дней после решения)․
- При отказе – устраните замечания и повторно подайте заявление в установленный срок․
Часто задаваемые вопросы (FAQ) - Можно ли получить возмещение, если я работаю по договору ГПХ?
- Да, при условии, что работодатель уплачивал страховые взносы в ФСС за вас (ст․ 22 ФЗ‑125)․
- Нужно ли заверять копии документов нотариально?
- Нет, достаточно простых копий, если вы подаёте документы лично или через электронный кабинет с подтверждённой учётной записью․
- Что делать, если потерял больничный лист?
- Обратитесь к лечащему врачу за выдачей дубликата; дубликат имеет ту же юридическую силу, что и оригинал․
- Можно ли одновременно получать пособие по уходу за ребёнком и выплату за больничный?
- Да, если нетрудоспособность не связана с уходом за ребёнком (например, вы болеете сами)․ При одновременном начислении пособий по одному и тому же основанию выплата не дублируется․
Информация актуальна на конец 2021 года․ Для уточнения текущих норм и размеров выплат рекомендуется обращаться к официальным источникам ФСС или консультироваться с юристом по социальному праву․